Combien d'heures puis-je travailler en tant qu'étudiant jobiste ?

En tant qu’étudiant jobiste, tu as droit à 600 heures de travail par an à un tarif avantageux.

Tant que tu es inscrit comme étudiant, tu bénéficies chaque année d’un quota de 600 heures de travail. Pendant ces 600 heures, tu ne paies qu’une « cotisation de solidarité », qui est bien plus faible que les cotisations sociales habituelles que paie un salarié ordinaire.

Cotisations sociales

La cotisation de solidarité s’élève à 2,71 % de ton salaire brut. À titre de comparaison, un salarié classique paie 13,07 % de cotisations sociales. En tant qu’étudiant, cela signifie que la différence entre ton salaire brut et ton salaire net est très faible.

Que se passe-t-il si tu travailles plus de 600 heures ?

Si tu dépasses les 600 heures, tu devras payer les cotisations sociales normales de 13,07 %. Cela signifie que ton salaire net sera réduit par rapport à celui que tu touches pour tes 600 premières heures.

Et si je n’utilise pas toutes mes heures ?

Tu peux tout à fait choisir de ne pas utiliser tes 600 heures, mais sache que tu ne pourras pas les reporter à l’année suivante. Par exemple, si tu travailles seulement 400 heures cette année, tu ne pourras pas utiliser les 200 heures restantes l’année prochaine. Chaque année, tu disposes de 600 heures, et cela tant que tu es étudiant.

Vérification de tes heures

Tu peux facilement vérifier le nombre d’heures restantes via le site web ou l’application Student@Work. Pour cela, connecte-toi avec ton identifiant Itsme ou ta carte d’identité.